岗位职责
1、根据合作公司的招聘计划,负责公司人事招聘工作;
2、负责招聘渠道的信息发布和刷新。
3、对工作有规划,会基本的电脑办公软件等,敢于给求职者打电话。(对陌生人电话沟通有恐惧感的勿扰)
4、有一定的抗压能力,自信心强,能对求职者正确引导,有意向在人力资源,猎头顾问等领域发展。
职位要求:
1. 年龄18-30周岁,大专以上学历(条件优秀,可放宽学历要求),喜欢人力资源行业
2. 良好的沟通能力和团队精神,头脑清晰、反应敏捷;
3. 有责任心,有耐心,能自我激励,并能在有压力的工作环境下工作;
4. 认同公司的企业文化和能适应办公室的工作氛围。
福利待遇
1工资待遇:底薪 提成,月综合工资3000-5000以上,上不封顶,能者多得。
2、上班时间:上午9点-下午6点,行政班;单休,法定节假日正常放假。
晋升空间:专员到主管到经理,每月综合评估,能力越强晋升机会越大,工资越高。
注:如果你有从基层做起的心态那就加入我们
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