一、岗位描述:
⑴本岗位无需外出跑业务,纯室内办公,以线上网络沟通为主;
⑵招聘对象:希望通过销售工作锻炼提高自身能力者(可接受0基础经验)、渴望高收入且愿意付出努力者、热爱销售行业者等;
⑶日常工作:新客户的开发、已开发客户的维护等;
⑷客户资源提供:公司会有专门的部门提供客户源,无需自己找客户。
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二、招聘要求:
⑴年龄:18-24岁,男女不限,未婚;
⑵具备电脑基本操作能力;
⑶喜欢办公室工作环境,接受长时间面对电脑。
⑷岗位福利:本岗位可接受0基础,公司免费提供完善的培训,且培训期间薪资与正式员工一样,新员工由专门的老员工一对一指导辅助。
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三、清晰的发展通道
公司晋升制度完善,公开透明,无论新老员工,一切以工作结果和能力为标准。
⑴管理路线:业务精英——组长——主管——部门经理(公司股东);
⑵创业路线:业务精英——组长——主管——孵化经理——自主创业;
⑶技术路线:业务精英——顾问专员——主管——高级培训师。
业务能力是最基础的能力,每个人都可以通过培训学习去做好,只是掌握速度的快慢而已;而管理能力则需要通过实践去悟,步入管理层,不只是单纯的收入提高,更意味着你认知层次的上升,所接触到的都会是另一个层面的知识。每个人都可以通过努力去改变自己,起点低不怕,没有背景也不怕,只要愿努力、肯付出,我们就可以做到,甚至做得更好。
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四、薪资待遇
1、薪资结构:底薪 高提成 周奖金 月奖金 团队奖励;
⑴-⑶个月:业务培训熟悉期,平均工资2000-3000;
⑶-⑹个月:客户资源积累期,平均工资3000-5000;
⑹-⑿个月:组长竞选资格,开启管理之路5000-20000;
⑴年-⑶年:根据业务、管理能力可竞选主管、经理等,1万-10万。
备注:每月工资按时发放,绝不拖欠。
2、日常福利:
⑴公司办公环境高大上,免费提供温馨舒适的住宿环境,步行距离公司大约5分钟;
⑵公司提供一系列专业技能培训,能力突出者可到广州、惠州、河源等地进行深入学习;
⑶每年至少4次的公费旅游、团体游,迪拜、日本、韩国、香港、澳门、桂林...
⑷数不清的零食,我们提倡健康快乐工作,配备专业健身房,看电影、玩游戏、日常娱乐从不间断...
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五、假期安排
⑴每周固定放假1天,月休4-5天;
⑵每周固定时间运动,活动筋骨;
⑶国家法定节假日带薪休假。
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六、正能量氛围
⑴我们都是年轻人,爱嗨会玩,开心工作是我们日常状态;
⑵关系很真!我们都是90后95后,真诚开放是我们对待每个小伙伴的态度,没有职场套路和内耗,没有等级森严的上下级关系。我们乐于分享,成人达己是一直所提倡的;
⑶工作很拼!相信天道酬勤,我们都不是富二代,但我们会努力成为富二代的父母。
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小伙伴们可直接投递你的简历,收到简历后我们会通知具体面试时间。
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