招聘人数:5-8人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
主要负责企业的人员招聘工作,工作简单,具有挑战性,发展空间大。预约面试:周主管199 3935 8199薪资待遇:1,月综合薪资;无责底薪2800元 业绩 绩效 =4800元- -7000元 (上不封顶,看自己能力)。2,正常工作8小时(8点- -6点),一周可调休1天,一月可调休4天,工作在办公室,有空调,无线网,干净整洁。工作内容和职责:1.接受求职者的电话咨询;2.网络招聘,负责求职者的邀约、甄选和面试,并做好工作报表;3.负责招聘工作的布置与安排。工作技能要求:1.21-35岁,普通话标准、热情积极、自信善沟通、随机应变能力强;2.对工作认真负责、用心、态度端正、敬业有团队精神;3.善于学习、有耐心、执行力强;4.吃苦耐劳、敢于挑战高薪。晋升制度及工资标准:招聘主管—招聘经理—招聘总监—招聘总经理薪资福利:1、有竞争力的薪资:完善的薪资结构、餐补、全勤奖励等;2、多维的福利体系:重要节日福利、年终奖等;3、完善的成长体系:层级化的培训、能力拓展、多向灵活的成长通道;4、明确的职业规划和顺畅的晋升通道。报名者多,有意者打电话或短信报名,优先安排。
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。