招聘人数:3-5人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
1、贯彻落实公司的经营管理目标,并进行实施和检查,对所辖楼层在经营、管理、人事、商品等方面全权负责2、负责本楼层销售指标及销售业绩的分解、检查、分析,并向上级领导提出有效的方案3、负责作出合理的进销存数据分析,并及时布置、督促商户消化库存,帮助商户做好商品管理、品牌调整、销售改进工作;4、负责与本楼层商户的接洽、谈判工作;5、负责本楼层的商品价格、质量、陈列、卫生、服务、设施的检查工作,就商品、销售、人员、环境、服务等进行巡查,发现问题及时处理;6、负责新品牌的开发、调研、评定工作。7、不定时进行市场调查,随时掌握市场情况、竞争店动态并及时与总经理进行沟通8、根据月、季、年提交本楼层经营情况分析,并对经营布局、品种结构、市场定位的调整提出意见和建议;
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