招聘人数：1-3人
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
岗位职责:
1、负责公司来访人员以及面试人员的接待统计；2、负责办公室的日常行政事务等，配合上级做好行政人事方面的工作；3、负责公司人员的考勤管理及核算；
3、负责人员变动统计与分析；
4 实施招聘工作，发布招聘广告、进行简历筛选、电话邀约，评估候选人并提供初步面试报告；
5 管理、开发招聘渠道，维护人才储备库和公司内部员工档案的建立与管理等。
岗位要求：
1、18-30岁，形象气质良好，普通话标准，对一定的办公软件操作
2、工作踏实，工作热情高，有上进心和工作积极性
3、工作态度良好，服从公司合理的规章制度
4、有上进心，有学习力，有事业心者优先发展培养。
薪酬福利：1.具有竞争力的薪资，月度奖金、季度奖金、年奖金2.社会保险（养老、医疗、生育、失业、工伤）3.完善的培训机制、成熟的的晋升渠道4.学历补助、工龄工资5.生日礼券、出国旅游、员工体检6.带薪假（年假，婚假，产假，陪产假等）欢迎来电咨询人力资源部：0371-87097966/13140027728
工作地址郑州市金水区花园路农业路交叉口招引大厦901室
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
