招聘人数：1-3人
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
【本岗位为集团内部的教育机构招聘!!!】【岗位职责】1、建立和完善人事行政管理的各项规章制度，并对制度的执行情况做好监督管理；2、根据公司年度人力资源需求计划，制定和组织实施招聘计划，做好人才梯队建设和储备工作；3、拟定人才培养计划，搭建公司层面的培训体系，组织实施培训计划，监督各部门执行情况；4、组织员工活动，丰富员工文化生活；5、处理员工关系，做好人事档案管理工作；【任职要求】1、3年以上同岗位工作经验，有同行业经验者优先；2、熟练操作人力资源六大模块，在招聘、培训模块，至少擅长其中一块；3、熟练使用Word， Excel ，PPT等办公软件；4、执行力强、踏实认真，有较好地沟通表达能力，较强的协作意识；【福利待遇】1、假期：法定节假日、年假、及婚丧嫁娶假、生育哺乳假等带薪休假；2、社会统筹：养老保险/医疗保险/失业保险/工伤保险/生育保险，补充商业保险；3、每年多次的免费旅游和团队建设活动；4、端午，中秋，教师节，春节，元宵节等节日的物质福利；5、培训：新入职员工带薪培训及在职员工多种提升培训；6、上班时间：上午9:00-12:00，下午2:00-6:00
面试地址：郑州市文化路俭学街向北50米省实验正对面4楼416联系人：张老师联系电话：18939522790
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