招聘人数:3-5人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
岗位职责:1.负责监督、指导、协助合作幼儿园的整体运营管理,提高幼儿园整体运营水平。2.负责指导幼儿园专业化成长,解决幼儿园园长疑难问题。3.思考并协助研究组进行幼儿园培训服务质量提升,促进针对幼儿园辅导模式的不断创新与优化。4.对合作幼儿园进行入园培训及指导。
岗位要求:1.学前教育、幼师、教育相关专业,5年以上国内/国际幼儿园或教育机构全面管理经验;2.持有教师资格证和幼儿园园长上岗证,有连锁幼教集团培训、督导经验者优先;3.有较强的团队沟通、协调及服从的能力;4.责任心强,具有优秀的决断力和解决问题的能力;5.具有民营幼儿园独立管理能力和丰富的管理经验,且具教育理想和情怀者优先考虑。工作内容:1.支持合作幼儿园的运营,包括市场调研、定位分析、方案策划与撰写、园长沟通、督导开园、现场支持、提供产品解决方案、协调资源解决合作园所所遇到的问题等等;2.思考并协助研究组进行幼儿园培训服务质量的提升,促进针对幼儿园辅导模式的不断创新与优化;3.负责参与幼儿园管理培训内容的研发工作,不断完善幼儿园标准化管理体系;4.负责监督指导合作幼儿园的培训计划的实施、考核及总结工作;5.协助合作幼儿园的团队建设管理的指导工作,包括人员培训和评估考核等内容;6.协助新开园所的各项启动工作;7.跟进培训效果的反馈与评估,定期下园培训督导各园所。福利:1.五险一金。2.每年一次全身体检。3.每年一次省外集体旅游。4.周末双休,法定假日照常放假。5.以办公室办公为主,无需经常出差。6.提供系统的职业培训和职业发展规划,除此之外还可以收获专业的儿童教育知识和经验。7.每学期有机会公费参加上海、厦门、中国香港和中国台湾、日韩等访学。8.健康、和谐、快乐的团队、工作氛围和丰富多彩的团队活动
薪资:年薪8-12万,条件优秀者,可以提高待遇,具体面议。
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。