招聘人数：若干
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
岗位职责：
1、在公司总经理领导下，全面负责公司的劳动人事管理工作；
2、处理好公司内部及外部各相关部门关系的沟通联系；
3、制定招聘方案，组织员工的招聘、考核、奖惩、调动等工作；
4、负责制订、落实、检查人事部的年度、月度和每周的工作计划；
5、负责公司内部规章制度的制定执行监督，并提出处理意见，配合培训部，做好员工培训工作；
6、根据公司需求，定期组织策划各类大型员工活动，丰富员工活动类型等；
任职要求：
1、本科及以上学历，两年以上人事相关工作经验；
2、性格外向、善于沟通交流，能协调各部门日常工作；
3、工作细致认真，条理性强极、能及时主动完成交办任务；
福利待遇：
1、办公环境：轻松愉悦，人文关怀
2、工作时间：8:30-11:30,13:30-18:00。
3、带薪休假 ：单双休轮换 国家法定节假日
4、完善的培训体系：岗前带薪培训、在职培训、外部培训、拓展训练、外派进修
5、节日福利：春节福利、开工红包、春节红包、中秋节福利、端午节福利、三八妇女节福利；
6、员工活动：定期举办员工生日会， 组织优秀员工省内游、省外游、国外员工福利旅游等其他员工户内外活动 ；
办公地址:东风路经三路金城国际广场
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