招聘人数:1-3人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
1.负责本部的行政管理和日常事务,协助领导做好各部门之间的综合协调,落实各项规章制度,沟通内外联系,保证上情下达和下情上报,负责对会议文件决定的事项进行催办,查办和落实,负责组织系统及工作职责研讨和修订。 2.统筹公司人力资源的各项配置,完成公司的招聘,公司内部培训,薪酬绩效管理等人力资源相关工作。 3.负责办理公司人员入离职手续,档案管理工作。 4负责各项规章制度的修订、制定及检查监督。运用组织和管理系统,规范各项工作,提升工作效率。
5.文化建设:通过文化建设创建,凝集积极性和创造性,活跃文化生活,创造良好的生活、工作环境和文化内涵。
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。