外销经理

到岗时间：不限 年龄要求：不限 性别要求：不限 婚况要求：不限 岗位职责：1. 计划制定：协助公司高层制定外销计划，并努力达成计划或超越计划。2. 信息沟通：与客户电话，邮件沟通，接单，下单，传达客户要求与质量投诉，协调相关部门完成订单流程。3.目标落实：负责海外市场销售目标分解落实，并予以实施。4.市场开拓：积极开拓国际市场，运用各种有效方式，开发新客户。（如:P2P、T2T、O2O、B2B网络平台）. 建立海外营销网络，细化区域市场。5.团队建设:建立销售团队。遴选、培训、指导、评价、调整、淘汰、奖励与惩罚团队成员。 6.内部管理：负责公司客户资料的建立、保存和分类管理。7.报表汇总：及时编制销售统计报表。8.制度建设：建立、优化公司外贸业务的操作流程及管理制度；9.其他事项：及时完成领导布置的其他工作。任职资格:1、本科及以上学历，市场营销国际贸易、商务英语类等相关专业，精通英语。2、5年以上销售行业工作经验，有机械行业产品内、外部销售管理工作经历者优先。（有P2P、T2T、O2O、B2B网络平台销售经验）3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀。4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；能组建海外团队、培训和考核等管理经验。5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。6、年龄35岁左右，有较强的计划性，熟练操作各种办公软件。 7、领导安排的其他工作。