城市经理

招聘人数：5-8人 到岗时间：不限 年龄要求：不限 性别要求：不限 婚况要求：不限 江苏各个地级市的城市经理一）岗位职责1、达成各项销售业绩指标。2、达成所负责区域渠道经销商（传统、餐饮、酒店/宾馆、礼品广告公司、母婴、茶饮、4S店、商会/大客户、家居建材、水厂水站）与水源直供网点的开发目标，进行有效的运营与维护。3、达成零售、定制客户开发、家庭业务开发、会员和往线上分销平台引流的工作目标。4、选择便利店/渠道店/特通渠道等门店进行地堆或陈列架的标准IP包装和产品展示、黑科技体验，打造样板店。5、行业动态信息的收集与反馈。（二）任职资质1、基本条件：1）销售工作经验1年以上的销售主管、销售业代，服务于传统、餐饮、酒店/宾馆、礼品广告公司、母婴、茶饮、4S店、商会/大客户、家居建材、水厂水站等渠道，有客户资源，业绩优秀。2）大专（含）以上学历，良好的语言表达和沟通能力、团队协作能力，熟练使用Office办公软件。2、责任担当：对工业绩目标认同、不轻易放弃。优秀的执行力，为业绩达成找寻各种方法与途径，以达成目标为己任！3、学习能力：学习力强，快速接受新事物、新理念并加以运用。4、说服影响：对客户有足够的影响力，优秀的客户服务意识，帮助客户开拓市场达成业绩指标，获取收益，提升客户满意度！（三）薪资福利待遇月度薪资（基本工资 绩效工资） 销售业绩分红 目标超额奖 月度PK综合薪资15000元/月