抖音短视频运营

据世界卫生组织最新统计，截止到2015年年底，全球糖尿病医疗费用支出已经高达7291亿/年。其中据有效统计数据显示，中国被确诊患者1.14亿，中国血糖药物市场899.3亿。全球糖尿病患者3.82亿，血糖监测市场200亿。预计到2024年，全球将有6亿4千万人糖尿病患者。其中新增患者大部分都将集中在中国、东南亚等地区。 1.14亿糖尿病人除了接受医院常规治疗外，离开医院必须做自我健康管理，健康管理服务其实就是具体落实糖尿病的5驾马车，这些医生根本做不来，只能靠专业机构指导糖友自我管理，包括3个主要内容：1、通过视频直播、糖尿病之友杂志和微信公众号做糖尿病教育；2、通过血糖高管软件给病人提供五架马车实时指导；3、通过糖友微信社群给vip会员提供个性化一对一指导，并开展糖友之间控糖交流和比赛。糖尿病院外管理市场规模预计超过500亿元！！
足不出户、实现月薪过万，工作有积累终身受用
实现财富梦想，改变生活命运，修生健康集团 修生糖尿病健康管理学校 给你突破自我的平台
井喷的糖尿病消费人群
每年1000亿市场空间
18届3中全会和国务院产业政策重点扶持健康服务产业达到20万亿市场规模，财富第5波真正来临
无限的消费潜力
1. 修生糖尿病健康管理 背景雄厚
基于糖尿病大数据的自我管理软件
依托品牌：抖音、今日头条、百度、全国主要报纸电视等
运营主体：修生集团—— 血糖健康管理 健康管理中心 www.xiusheng.net
2. 修生糖尿病健康管理 事业有平台
优质充足客户资源：来自电网络、视媒体、电台媒体、报刊媒体的一线优质会员客户，遍布全国各地；
最质优价廉的产品供应：多渠道、全方位采购国内外各知名品牌产品，快速满足中老年顾客对养生保健产
成熟业务模式：1对1固定维护VIP老会员，会员基数不断增长，业绩稳中有升，不受市场行情影响；
3. 修生糖尿病健康管理 生活有保障
薪资结构：无责任底薪（随级别递增） 高额无上限销售提成（领先业内提成比例） 单品推广奖 季度奖 年度奖 带薪旅游奖；一年以上员工平均月薪5000-10000元（2012年平均月薪4100元，53%月薪过5000，23%月薪过10000）。
保障年薪：转正员工可以申请享受2000元保障薪酬，逐月递增100；1年以上正式员工可以申请享受无责任年薪40000元（不受业绩影响）。
4. 修生糖尿病健康管理 福利丰厚
早9：00—12：00；下午13：30—18：00，常白制班，享受固定周日休息及法定节假日，每年最高20天带薪休假，缴纳五险、享受午餐补助、住宿、传统节日丰厚的福利政策及对家人的关怀慰问；
丰富的企业文化活动，年度境内外旅游活动，打造快乐活力的工作氛围
5. 修生糖尿病健康管理 培训完善
新人阶段：一对一带教 专业营销技能培训 丰富产品知识培训
成长阶段：不同职业发展配备不同专业课程培训 职业素养培训
6. 修生糖尿病健康管理 晋升公平
销售岗位晋升：助理营养师-营养师-高级营养师
管理岗位晋升：营养师-高级营养师-部门经理-部门总监-分公司总经理（合伙人）
7、 修生糖尿病健康管理 管理人性化
关心两个人 ，首先是关心好员工，其次是关心好顾客；
提倡 孝文化 、全体学习《弟子规》，发扬中华民族传统美德；
丰富的企业文化活动，月度部门活动基金、年度旅游活动。
入职新员工均可提供系统专业培训和发展平台，外地员工可按排住宿。
提供午餐补助；
享受五险；
享受高提成及额外的竞赛激励奖项；
公司为员工提供完善的培训课程，清晰的职业发展规划；
福利：带薪休假 国内外旅游机会
修生一直奉行 2 3 模式的企业文化：2： 对事业忠诚，对人真诚，诚实做人，踏实做事 的 两诚两实 的做人理念；3：军队、学校、家庭三位一体的工作理念，在工作上修生是一支训练有素的军队，学习上修生是一所诲人不倦的学校，生活上修生是一个温馨和睦的大家庭。
良好的工作态度加上良好的工作氛围，都是修生不断向前的源源动力，正是这样的企业文化，使修生成为一个精诚团结、无坚不摧的制胜团队。对于修生人来说，每天都是阳光灿烂的，每天都充满了工作的激情，也正是因为有了这样一批员工，修生的健康事业才能够一路辉煌。
训练有素的军事化团队无坚不摧
修生集团拥有一支训练有素的军事化团队，他们听从指挥、作战英勇、行之有效，出色的完成了一个又一个任务，为修生的辉煌树立了卓越的功勋，成为修生传奇的缔造者，每一个修生人为拥有这样一支团队而感到骄傲。
他们是一群年轻人，朝气蓬勃，在他们一张张年轻的脸庞上，我们能看到对梦想的执着，对目标的坚持，对胜利的信心，和战胜困难的勇气。拥有这样一支军事化的作战团队，修生集团将无坚不摧，成为一个所向披靡、勇往直前的勇士，击退所有的艰难险阻，登上成功的最高峰。
永不停歇的学习和培训让我们不断成长
一个有战斗力的团队必定是一个学习型的团队，修生集团注重对每一位员工能力的培养，学习的氛围萦绕在工作中的每一个环节，每个人都能在这里学到很多知识，提升个人的素质和能力，来适应不断变化的工作需求。
修生集团有计划的对员工进行多方面的的培训，集团邀请到国际著名创富教练担任修生集团培训顾问，对修生集团创造了不断提升的动力，让修生这所学校的学习氛围更加凝重，相信每个人都将以学习的心态来迎接美好的明天。
家庭般的温馨为工作注入无穷的力量
修生集团对每一个员工的人文关怀落实在细微之处，这里就像一个温馨和睦的大家庭，每个人都感受到了她散发出的温暖，让有时稍显疲惫的心有了坚实的港湾可以依靠，让获得成功时的喜悦有了最好的分享园地。
在这个家里，我们有一个十分关心和体贴每一位家人的大家长，那就是董事长先生，他关心着每个员工的生活，也获得了每个家人的尊敬。在这个家里，出现过一幕幕感人的场面，生日派对、家庭聚会，这些都深深的温暖着修生人的心灵，为修生人努力工作注入了无穷的力量和勇气，因为我们都有一个深爱的 家 。
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