招聘人数：8-10人
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
【岗位职责】1.根据公司提供的蓝领客户资源（包括网站注册、市场部开发）分析潜在需求；2.有针对性向其介绍推荐工作，实现就业转化，达到入职目的；3.热情耐心的解答用户的咨询，持续跟踪客户需求变化，建立长期的合作关系；4.根据公司的发展规划，持续完成每月招聘指标KPI和收入指标。※ 公司提供客户资源！无需自己外出挖掘客户！【任职资格】1.21-30岁，中专及以上学历，有教育、保险、金融电销经验优先；2.1-3年销售经验，优秀者适当放宽条件，可视情况调整；3.普通话良好，沟通能力强，有一定的抗压能力；4.为人热情开朗，积极正向，勇于挑战高薪；5.能接受加班和高强度工作，热爱人力资源行业，对蓝领服务行业有耐心。【薪资福利】1.底薪3000，均薪6-8K；2.入职即签正式劳动合同；3.额外提供月度聚餐等；4.每月员工生日会 节日礼物 免费零食；5.丰富的企业文化活动，快乐活力的工作氛围。【培训体系】1.新人阶段：专业的培训师带教 专业营销技能培训 丰富产品知识培训；2.成长阶段：每周专业的营销课程培训 职业素养培训 职业晋升通道。【晋升通道】销售专员 >> 小组组长 >> 客服主管 >> 经理 >> 大区总监
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
