招聘人数:1-3人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
【岗位职责】1、协助开展公司招聘工作,筛选简历,进行初次面谈,并做好招聘流程记录;2、办理员工入离职手续及五险一金手续,负责劳动合同的签订与存档;3、每月制作工资表、五险一金费用表;4、组织开展新员工培训;5、负责员工的休假管理;6、负责公司人力资源相关文件和档案的管理工作;7、完成领导交办的临时工作事项。
【任职资格】1、全日制本科学历,人力资源管理或相关专业优先;2、一年人力资源工作经验,优秀应届生也可;3、踏实稳重,责任心强,工作有条理,有较强的沟通、协调能力和问题处理能力。
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。