招聘人数：1-3人
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
1、 在团队领导的指导下，分析企业和职位需求、制定人才寻访计划并付诸实施；2、 通过各种途径及方法（人才库，网站，Cold Call，脉脉，领英等）完成候选人搜寻工作；3、 积极联系人才（包括不限于电话、微信、face to face等），对候选人进行初步筛选和评估；4、 做人才推荐报告，候选人面试安排及协调；5、 协助领导跟进项目进度；6、 搜集行业信息，整理人才搜寻报告和猎取总结；7、 候选人保证期跟进，及时访谈，及时向主管和客户反馈；8、 把所有客户信息、职位信息、行业信息与候选人简历等资料整理并录入公司系统。任职要求：1、 欢迎有热情，有激情，有毅力的应届毕业生加入我们公司；2、 大专及以上学历，专业不限；3、 勤奋、好学、悟性高，有很强的韧性和忍耐力，能够独立开展工作；4、 良好的沟通能力以及亲和力；5、 责任心强，能承受较大工作压力；6、 熟练运用互联网及办公软件。薪资：（3000-3500） 绩效奖金 项目提成，年终奖和业绩奖金，试用期3个月，缴纳五险，做五休二，一天7个小时，带薪年假，半年一次的晋升加薪机制（4月，10月）。你还能得到的是：1、 无数的行业高端人脉朋友，不一样的眼界和人力资源专业能力；2、 成长速度快，能够很快变成和各种高管谈笑风生的职业达人3、 完善的入职技能培训，定期的内部分享或不定期的行业交流机会；4、 较高的实际薪水；5、 年度旅游和年终丰厚的业绩奖励机制。
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
