招聘人数：1-3人
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
岗位职责：
1、根据公司发展战略，编制和完善公司本部门管理制度，梳理部门工作流程，建立岗位工作规范，形成系统的管理文件；2、维护运营安家西安公众号：对标本土及南京合肥等门户内容，结合市场热点，深入进行选题风暴，以及实践踩盘，主抓内容，深耕原创，提升公号影响力，打造城市标杆并辐射周边公众号的运营；3、内容策划：梳理城市开发商进行分类盘点，划分为服务对象、目标客户及潜在客户等几个层级，每月提报1-2个内容策划推广方案，或按照客户需求为指定客户进行定制化策划服务；4、资源拓展：根据业务发展需求，进行资源拓展；5、关系维护：有效运用公司内外部相关资源，建立和甲方及其他同行的良好合作关系，与各部门及团队融洽合作，顺利推进相关项目执行；6、制定线上线下联动方案：制定新媒体双线互动方案，制定大型策划选题进行统一包装，实现线上线下双线互动，提升粉丝粘性；7、团队管理：根据业务发展需求，规划本部门组织架构及人员编制，负责下属人员的配置、培训开发、考核、激励等工作，提高团队凝聚力，提升团队成员工作技能和团队绩效；8、承办领导和上级交办的其他事宜；任职要求：1、本科以上学历，有微信、微博运营管理及相关工作经验；2、房地产媒体从业2-3年或以上，具备团队管理、内容统筹、双线策划能力； 3、带领团队打造品牌影响力，增强内容变现力；面试需带自己的原创稿件及相关方案；
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
