招聘人数:1-3人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
岗位职责:
1、根据公司发展战略,编制和完善公司本部门管理制度,梳理部门工作流程,建立岗位工作规范,形成系统的管理文件;2、维护运营安家西安公众号:对标本土及南京合肥等门户内容,结合市场热点,深入进行选题风暴,以及实践踩盘,主抓内容,深耕原创,提升公号影响力,打造城市标杆并辐射周边公众号的运营;3、内容策划:梳理城市开发商进行分类盘点,划分为服务对象、目标客户及潜在客户等几个层级,每月提报1-2个内容策划推广方案,或按照客户需求为指定客户进行定制化策划服务;4、资源拓展:根据业务发展需求,进行资源拓展;5、关系维护:有效运用公司内外部相关资源,建立和甲方及其他同行的良好合作关系,与各部门及团队融洽合作,顺利推进相关项目执行;6、制定线上线下联动方案:制定新媒体双线互动方案,制定大型策划选题进行统一包装,实现线上线下双线互动,提升粉丝粘性;7、团队管理:根据业务发展需求,规划本部门组织架构及人员编制,负责下属人员的配置、培训开发、考核、激励等工作,提高团队凝聚力,提升团队成员工作技能和团队绩效;8、承办领导和上级交办的其他事宜;任职要求:1、本科以上学历,有微信、微博运营管理及相关工作经验;2、房地产媒体从业2-3年或以上,具备团队管理、内容统筹、双线策划能力; 3、带领团队打造品牌影响力,增强内容变现力;面试需带自己的原创稿件及相关方案;
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。