招聘人数:3-5人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
工作描述:
1、依业务情况、客户需求开发多元化的招聘渠道,筛选优质供应渠道、建立并维护稳固渠道关系;2、依据公司发展战略建立人才储备机制;3、制定和完善招聘流程、制度;4、招聘文案编辑并在各大招聘平台发布,简历筛选、电话邀约、初试及员工入职交接等工作;5、定期对招聘工作进行总结和评估并向领导汇报;6、及时统筹各业务招聘订单,全力支持订单招聘工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,有人力资源行业招聘工作经验,1年以上招聘管理工作经验优先;2、熟悉招聘流程,具备招聘的专业知识以及分析和识别能力;2、掌握一定招聘渠道资源,包括供应商资源和学校资源;3、较强的团队管理及沟通协调能力;4、有驾驶执照,熟练驾驶机动车。
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