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零售管理储干

4-8
浙江-杭州 | 不限经验 | 大专学历
91 94
2019-03-18 更新 被浏览:
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经理
地址:各大高端商场歌力思旗下男装品牌店铺就近安排
职位描述
招聘人数:8-10人 到岗时间:不限 年龄要求:不限 性别要求:不限 婚况要求:不限 工作职责: 1、接待顾客,了解顾客的需求并完成卖场销售任务; 2、负责协助货品销售记录、盘点、完成各项销售统计等工作; 3、完成商品的上架陈列、补货、退货、防损等日常营业工作; 4、做好所负责卖场区域的卫生清洁工作; 5、完成上级领导交办的其他任务。
任职资格:1、大专以上学历,形象气质佳,身高162cm以上;2、热爱销售工作,有意向从基层做起;3、具备良好的工作积极主动性,良好的沟通协调能力,良好的服务意识,能够吃苦耐劳,团队合作性强。4、有一年左右工作经验者优先(优秀应届毕业生亦可考虑)。
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。
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会员等级
  • 贸易/百货/零售
  • 上市公司
  • 200-500人
深圳歌力思服饰股份有限公司(SH.603808)1996年创立至今,总部位于中国深圳市。于2015年4月在上海证券交易所公开发行A股上市。成立以来,公司持续推动集团国际化的配置和资源整合,拓展歌力思中国高级时装集团的 版图 :集团下拥有中国高级时装品牌ELLASSAY、德国高端女装品牌Laurèl、美国轻奢潮流品牌Ed Hardy、法国轻奢设计师品牌IRO paris、美国设计师品牌VIVIENNE TAM及比利时设计师品牌JeanPaulKnott六大品牌。
目前,公司拥有566家终端门店,遍布全国各大城市核心商圈。上市以来,公司业绩一直保持稳定增长。2018年前三季度销售额达到17.36亿。全年利润有望突破3亿元,同比增加30%-40%。
公司倡导 诚信、卓越、务实、快乐、时尚 的企业文化,致力于为员工提供健康、快乐、融洽、有成就感的工作环境和氛围。公司内部坚持学习型导向,倡导并成立 时尚行业的学习型组织创新者 ——歌力思学院,构建员工学习成长和职业发展通道,实现员工个人价值。
上市以来,公司针对优秀骨干人才实施股权激励计划,对象覆盖公司数百名优秀员工。歌力思希望有一条纽带把员工的幸福快乐与企业的健康发展连接起来: 歌力思成为既能带来成功,同时又能带来快乐的集体 。我们提供宽敞明亮的工作环境,完善的福利,丰厚的待遇。加入我们,开始一段探索时尚的职业旅程吧。


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