招聘人数：1-3人
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
1、负责人员招聘简历搜索、初面；2、负责人员各部门培训工作的汇总和报批；3、负责员工异动等手续办理；4、负责员工保险的变动与缴费；5、配合部门经理完善部门工作，并提出战略性建议5、负责完成上级交办的临时工作；岗位要求：1、28-32岁，大专以上学历，人力资源类专业，同岗位2年以上工作经验；2、熟悉岗位工作流程与职责；3、了解人力资源各模块，可熟练操作两个版块；4、熟悉当地人力资源各项政策；5、抗压力强、执行力强、良好的职业操守；
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