顺丰速递聘储备人员

招聘人数：若干 到岗时间：不限 年龄要求：不限 性别要求：不限 婚况要求：不限 2019顺丰速递聘储备干部及快递配送收派员1、收派员：工作时间：早上 8 点前，晚上随业务结束，一般 7 点左右，随业务淡旺季会有波动；薪资标准：最长 30 天的考核期，期间会有老师傅带着，公司安排新工培训，薪资固定 3500 元标准。考核期后转计提，薪资主要由收派件提成构成，熟练后综合计提薪资 6000 以上，上不封顶；2、配送员：上班时间：主要根据服务的商家走，一般日工作时间 12 个小时左右，有业务淡旺季；薪资标准：无考核期，入职即按照计提核算薪资，首月有保障薪资，若首月计提薪资高于保障薪资，则就高发放，其中：DDS 配送员：首月保障薪资自带车 5500 元，公司车 5300 元；第二月开始，薪资=计提 激励奖金（月冲单激励 月质量激励） 补贴；LSS 配送员：首月保障薪资 5500 元；第二月开始，薪资=计提 冲单激励 质量激励 其它福利，多劳多得。3、新工福利：住宿：免费提供 6 个月的住宿，4-6 人的集体宿舍，水电费平摊；保险：按照规定缴纳社保（五险），提供员工意外险；劳保：免费提供四季工装、电动车（收派员岗位）、收派员智能手机等劳保用品；体检：新工入职体检/健康在入职满一个月后凭发票按照公司要求的标准报销；其他：员工生日、节假日、开工利是、高温补贴、员工旅游、聚餐活动等各种人性化福利