招聘人数：3-5人
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
1、电话联系主管需要面试的候选人前来面试。
2、当候选人到达公司，负责接待，安排填表等。
3、为主管与候选人的面试准备面试房，笔纸等一切需要准备的工具和资料。
4、主管对她进行面试时，助理进行面试记录。
5、面试完毕，送走候选人.并对面试资料进行整理。6、跟踪主管对此候选人的评估，然后电话联系候选人入职，或者继续帮助主管搜索新的候选人.7、引导入职的新职员填表格，办理入职手续。任职要求：1.思维逻辑强，不限专业；2.性格开朗，责任心强，头脑灵活；3.熟悉互联网，搜集并整理所需资料；4.对计算机熟悉，能处理相关文件；5.对招聘或人力资源有激情。
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
