招聘人数:1-3人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
岗位职责:
负责项目人力资源管理,包括招聘选拔、培训发展、绩效管理、薪酬管理、人员晋升、基础信息维护、劳动关系、社保公积金、企业文化等。
任职资格:
1、人力资源管理或管理类本科以上学历;
2、五年以上人力资源相关管理工作经验;
3、精通现代人力资源管理的招聘、培训等人力资源模块,具备一定的授课经验;
4、熟悉劳动政策及相关法律法规;
5、具有商业地产项目工作经验的优先;
6、懂绩效管理和培训、干部管理者优先。
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。