招聘人数：3-5人
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
职位描述：
一、岗位职责：1、 根据产品上架情况配合制定产品营销计划，配合部门人员将产品发布到平台上，制定新品促销计划，并将营销目标、策略实际执行并跟踪；2、21~30岁，负责跟进市场行情，制定合理有竞争的销售价格；3、负责收集分析市场状况及竞争对手状况，进行分析汇总，并汇报给上级；4、负责分析产品销售状况，生成采购需求报告；5、负责部门/小组销售数据分析与整理，并根据分析结果协助调整销售策略，负责不断提升销售业绩；6、负责完成阶段销售目标和完成上级领导安排的其它工作；7、做好客户的维护和售后服务
二、职位要求：1、本科以上学历，能力优秀者可适度放宽；2、CET-4及以上，良好的英文沟通和优秀的英文阅读写作能力；3、一年以上外贸销售团队管理经验，对店铺运营以及品牌运营有一定见解）；4、熟悉电子商务和外贸C2C/B2C行业，对Amazon、ebay、速卖通有深刻的认识；5、学习能力强，头脑灵活，工作计划性和执行力强；抗压能力强；6、全局观和领导能力强，为人诚实、守信，有团队精神，高度的责任心。7、优秀者可再谈，同时欢迎优秀的应届毕业生（国际贸易、商务英语专业）
三、福利待遇：1.公平有竞争力的薪酬制度，能者多劳，付出一定有回报，薪酬包括：基本工资 社保 提成 绩效奖金 年终双薪 年终奖金；2.享受带薪年假、法定节假日，提供国家规定的社会保险；3.完善的培训体系，将定期进行相关技能的培训；有完善的职务晋升机制，为您提供有竟争力的职业发展平台。
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
