招聘人数:1-3人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
岗位职责:1、协助总经理制订公司销售发展策略,并根据公司经营方向,制订业务发展规划和目标,经批准后组织实施。2、负责统筹管理公司下属分部,并对年度销售指标达成负责。3、规划公司联盟业务布局,指导下属分公司业务经营管理,组织开拓和调整联盟业务市场网络。4、组织资源,拓展销售渠道,并负责对销售渠道进行市场潜力、市场环境情况等综合分析,并优化销售政策。5、定期对各分部联盟业务营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析,及时调整营销策略和计划,制订预防和纠正措施,确保完成营销目标和营销计划。6、负责业务管理制度、考核标准、业务流程的制定与调整,并报批准组织实施。7、负责重大营销合同的谈判与签订,负责重大销售问题的处理。8、负责销售团队的建立和优化,负责销售管理人员的培养。9、协调其他各部门与业务部门及分部的沟通。
任职资格1、大专及以上学历,5年以上家电行业销售及管理经验。2、熟悉家电商品知识,了解家电市场营销环境。3、具有敏锐的市场嗅觉,具备较强的客户分析和市场分析的能力。4、能独立创造业绩,具备优良的协调、沟通、公关能力,能培训、指导和扶植团队完成销售任务。5、富有开拓精神,能高效完成公司分配的销售任务,勇于承担压。6、具有严谨的工作作风、敬业精神、责任感和团队协作精神。7、能适应短期出差。
此岗位一律录用,待遇从优!
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。