人力行政经理

招聘人数：1-3人 到岗时间：不限 年龄要求：不限 性别要求：不限 婚况要求：不限 1、负责组织制定行政、人力资源战略计划,并分解实施,每季度对实施情况进行评估,提出改进意见;
2、负责组织编制年度人员招聘、培训计划并组织实施考核；
3、有效控制人力资源管理费用，提高使用效率，提升投入效果；
4、 建立健全培训体系，为公司的发展提供各项人才储备；
5、 建立健全薪酬绩效福利管理体系，激励全体员工有效达成年度经营目标；
6、 建立健全员工关系管理体系；
7、 建立健全行政管理体系，全力提升后勤保障与服务；
8、负责劳动合同、薪酬福利管理、档案管理工作，做好劳动关系问题的处理及解决；
9、严格按照公司领导会议决议执行，严格按照各规章制度进行监督管理，并及时向公司领导汇报工作以及反馈各种信息；
10、协调各部门，准确做好公司信息的上传下达，并有记录和后续跟踪。
11、熟悉国家相关劳动法律法规，规避相应用工风险。
任职要求：
1、本科或以上学历，具有人力资源管理、行政管理、企业管理、劳动法等相关专业知识；
2、6年以上相关人力行政管理工作经验，年龄28-35岁；
3、具有出色的分析问题和解决问题能力，能承受压力；
4、具有 良好的沟通协调能力，良好的学习能力，成熟稳重，有亲和力，思维缜密，能承受压力，团队合作意识强。待遇及福利：
1、公司提供免费的午餐、晚餐；免费提供 奢华 的员工宿舍；2、位于市中心的高级写字楼，办公环境优美，周边设施完整，工作之余可以享受 上班狗 潇洒的人生；3、长腿欧巴/软***如云；80、90的管理团队；灵活的休假时间； 暴力 的月收入；4、最重要的是：总经理不是不是不是天蝎座、！！！重要的话说三遍！！！不定期开展团建活动、让你快速练出马甲线，长腿欧巴/软***陪你过生日，party嗨到天亮（第二天照常上班哦）、公司随时产品试吃，满足你吃、吃、吃货的欲望！你还在等什么，我们找的就是你，快到碗里来