外贸业务员

招聘人数：1-3人 到岗时间：不限 年龄要求：不限 性别要求：不限 婚况要求：不限 1、根据公司的销售目标，协助上级领导制定海外发展战略规划目标、业务发展、经营计划，筹备和拓展海外市场,开发有潜力的海外客户并进行管护，协助上级推进市场销售及推广。2、在上级领导和监督下定期完成量化的工作，并能独立和解决所负责的任务3、负责联系客户、编制报价、参与商务谈判，签订合同，客户的拓展与维护业务，4、协助上级处理商务谈判事宜，接洽维护重要客户关系。5、组织下属人员收集、整理统计分析各类客户、销售对象信息并存档；监督销售人员做好销售合同的签订、应收账款的催收工作。7、跟踪下属完成量化目标任务的情况并汇总，汇总各业务员的周报/日报，汇报给中心总监；8、协助上级部门管理：（1）规划和配置外贸部人员需求、指导与培训； （2）分管外贸部的管理工作职责履行； （3）汇总汇报外贸部的工作报告和绩效考核； （4）定期考核和评价部门员工的业绩和表现；9、完成上级安排的其他任务。
任职要求：底薪8K-10K 提成 超额奖1、本科以上学历，国际贸易专业优先，流利的英语听说读写能力；2、3年通信行业相关工作经验，熟知海外贸易各项操作流程、术语、物流、报关及相关法律法规及专业知识。3、精通市场调研，收集行业信息，擅长渠道开发与建设；具备出色的海外市场拓展、管理、维护、营销、经营及规划能力4、良好的职业操守及责任心，团队合作思维清晰、逻辑性强、执行力和谈判能力，具有强烈的进取心，乐观豁达富有开拓精神；抗压性强。 5、能过适应出差。