总裁/董事长助理

招聘人数：1-3人 到岗时间：不限 年龄要求：不限 性别要求：不限 婚况要求：不限 1、负责总裁/董事长日常决定、决议的督办、跟踪、落实及反馈工作；2、根据总裁/董事长的要求跟进各部门的工作完成情况，并实时向总经理反馈工作进度；3、负责协助有关会议的会务安排事宜，记录、整理会议纪要；4、总裁/董事长日常工作的安排、接待相关来访客人；5、总裁/董事长差旅事宜相关手续的办理；6、协助总裁/董事长对公司业务管理，以及对外行业协会、政府相关事项的协调；7、完成交办的其它各项工作。岗位要求：1、年龄要求90后，具备开放性、活跃性思维，曾任职互联网公司HRBP 岗位、法务岗位相关工作经验者优先；2、公文撰写能力强，擅长各类文件的草拟，具备一定的企业管理、财务、法律和金融等方面的知识；3、沟通协调和公关能力强，工作责任心和事业心强，具备敬业精神和团队合作精神，； 4、持有驾照，并能熟练安全驾驶。