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市场总监

5000-3
广东-广州 | 不限经验 | 本科学历
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2019-03-22 更新 被浏览:
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经理
地址:新滘中路88号唯品同创汇米兰道6-203
职位描述
招聘人数:1-3人 到岗时间:不限 年龄要求:不限 性别要求:不限 婚况要求:不限 职责描述:1、制定公司推广引流战略、打造推广体系,利用各种互联网资源、网络媒介推广公司产品对整体推广效果负责2、针对公司平台、APP、内容平台、业务的流量、Leads、活跃度、交易量等关键指标,通过分析各种推广渠道(SEM、SEO、ASO、应用市场、信息流、电商平台、新媒体平台等)投放效果,不断开拓与优化调整推广策略,定期和渠道沟通,了解其产品变化,并灵活应用到推广方案中,完成流量、Leads量,成本,ROI的目标;3、定期出数据分析报告,并对推广数据进行分析后提出有针对性调整推广策略;4、负责部门的团队建设、绩效管理、人才梯队培养和储备;5、具备一定的行业经验以及人脉关系,能够独立拓展和维护推广渠道关系,完成商务谈判、协议签署等工作;6、跨部门合作沟通,推动公司重点项目。 任职要求:1、本科及以上学历,5年以上线上推广相关工作经验,3年以上互联网市场工作经验者优先;2、熟悉传统媒体和新媒体的运作方式,有丰富的媒体推广经验,熟悉和掌握各渠道(SEM、SEO、ASO、应用市场、信息流、电商平台、新媒体平台等)的推广规则和技巧;3、较强的数据敏感度以及渠道分析能力,对ROI高度敏感,分析转化漏斗,从数据中发现问题并提出解决方案,制定相应的投放计划;4、具有一定的互联网产品及运营能力,有将产品从零起步推广的成功经验者优先;5、出色的影响力和沟通能力,有进取心,能带领团队进行良好的跨部门协作;6、熟悉移动互联网,有一定的人脉关系,对行业新生事物比较敏感以及有自己的相关看法。
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。
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  • 计算机/互联网/电子商务
【公司简介】
派代是电商学习平台,致力于帮助电商人更好的学习与成长,通过文章、音视频、线下沙龙、线上培训等多种方式,带领用户进行新零售、跨境电商等新领域的前瞻性探索,是继阿里巴巴和京东后从不同维度对电商人影响最大的平台。

派代网(www.paidai.com):

派代网是国内最具影响力的电子商务学习讨论社区,倡导 干货、靠谱、正道 的社区精神,以?UGC?的形式产生专业类的内容积累了大量的干货内容,伴随了一波又一波的电商人成长,如刘强东、赵迎光、雕爷、章燎原、刘爽和刘勇明等。


派代电商学院(www.epaidai.com):
创建于?2010年11月份,讲师阵容强大,京东创始人刘强东、天猫?CEO?逍遥子、凡客?CEO?陈年、韩都衣舍?CEO?赵迎光、阿芙精油创始人雕爷等著名电商人士皆在不同时期担任过派代商学院的讲师。

派代年会:
派代年会是国内最具人气的行业峰会之一,被誉为电商行业的『达沃斯论坛』,累计到场参会人员达10000人次以上,目前是唯一一家能同时聚集京东、当当创始人、凡客CEO 三驾马车 同台演讲的电商行业峰会。派代年会举办日派代828是继京东618、天猫双11后电商人的标志性日子。

派代网公众号:

电商行业第一内容大号,最专业最深度的优质内容平台,近40万电商创业者为主的精准微信粉丝群,盛产?10W ?优质文章,深刻影响电商行业舆论走向,受阿里、京东等多家一线电商平台长期关注。

【附派代大事记】

2007年,派代网创立,中国唯一专注电商实战社区;
2009年10月,创办中国最具行业影响力的派代电商年会;
2010年,成立派代电商学院,专注电商实战;
2011年,集结电商实战大佬,电商学院开讲《总裁班》;
2012年,派代随身APP上线,专注电商人的移动端圈子;
2013年,电商大爷APP上线,专注电商行业精品阅读;
2015年,无线APP产品 派说 、 电商大爷 完成测试,影响中国电商人的全天候圈媒体布局完成;
2016年12月,派代网潜龙汇成立,千亿身家大咖云集;
2017年1月,派代电商学院进入在线教育领域,同年4月份突破同时在线人数1.5万人,创造了电商行业专业课程单次人数最多的记录;
2017年5月,派代小程序正式上线。

【公司价值观】
价值、梦想、正道、创新 是派代的核心价值观。我们一直倡导 有梦想走正道 的理念,为所有有梦想的电商人摇旗呐喊、做所有走正道的电商人的加油站。派代提倡简单快乐的工作氛围,因为信任,所以简单,因为简单,所以快乐。

【加入派代的理由】

1.小公司,大平台。派代服务于飞速发展的电子商务行业,未来的发展想象空间巨大。

2.是团队,更是家庭。加入派代不止意味着加入一个团队,更是加入一个大家庭。员工家里有事,公司都会尽能力给予帮助,让你随时体会到一个集体的温暖。

3.有惊喜,有感动。派代提倡宽松简单的工作氛围,巧思妙想的团队活动,花样百出的工作激励,让你在派代的每一天都尽可能充满惊喜和感动。

4.结果导向。派代在管理制度上注重结果导向,只要你能在 正道 的前提下保证工作结果,会遭遇大把被HR美女追着要给你涨薪的机会。

5.创新、拼搏、成长。派代鼓励创新和拼搏的工作品质,同时给予每一位员工足够的试错机会和成长空间。派代做培训,因此懂得培训的价值和方法,成体系的内部培训机制、有规划的针对性专业外部培训,行业牛人私密分享……都是派代在员工成长方面不计成本的投入。

【公司其他福利】

五险一金?双休?生日礼物?假日礼品?年终奖金?各类员工活动?最高享受12天带薪年假?优秀员工奖励?海珠湖夜跑
竞争力分析
综合竞争力评估
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