招聘人数：若干
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
岗位职责：1、负责公司官方网站、微信、等新媒体平台的内容编辑、发布、维护、管理、互动等，提高影响力和关注度；2、新闻稿、软文推广等内容撰写，按公司规划打造受用户欢迎的优质内容，提升公司平台的知名度和美誉度，关注文章的质量和用户反馈；3. 负责社群的日常管理工作，实现用户的拉新、留存、裂变、转化、答疑。4. 不定期的策划执行线上和线下活动等等，增强粉丝的活跃度和对我们的认知。5、协助部门主管执行公司活动；
【岗位要求】1. 每周可到岗工作时间至少3天，能实习3个月以上；2. 大专以上学历，具有优秀的文案写作能力，优秀的信息采编整合能力，能独立书写文案或软文；3. 拥有较强的新媒体运营能力，了解用户，喜欢研究用户心理，熟悉新媒体传播规律；4. 对在线教育感兴趣者，有考过托福雅思等出国留学考试经验者优先；5. 熟悉操作电脑办公软件，能够基本使用PS、CDR软件；6. 工作效率高，沟通能力强和善于团队合作。
职位诱惑：
每年均有调薪及晋升机会；提供各类与工作相关的培训机会；购买五险一金；年度体检；带薪病假，带薪年休假，法定节假日；部门聚餐、不定期团体活动；节日福利，为每位小伙伴送上节日的祝福及温馨礼品；公司富含年轻有为，朝气十足，技术老成的同事小伙伴； 扁平化管理，客观，公正的晋升空间；
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
