招聘人数：若干
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
此岗位为代发布岗位：公司在全球100多个国家和地区销售，每年研发超过3000多个鞋款可供消费者选择，年销售额更是突破20亿美元。如今，公司在中国大陆，中国香港、新加坡，马来西亚及其他东南亚国家及地区已经拥有超过1000家销售点。 福利待遇： 1、双休、法定节假日； 2、优于法定的年假假期、带薪病假； 3、足额社保及公积金 ，商业补充医疗保险； 4、年终双薪、绩效奖金；5、员工内购折扣优惠。职位描述1、负责重建集团绩效管理体系。 2、制订集团绩效考核方案。 3、制订基于战略的绩效指标体系。 4、制订集团各部门、各岗位绩效考核责任书、考核表。 5、组织搭建基于绩效考核的集团预算体系。 6、组织绩效考核方案的实施。 7、组织年月度绩效考核，落实绩效考核结果的应用。 8、进行绩效跟踪评估、反馈，指导各部门进行绩效改进。 10、制订完善集团绩效管理制度。
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
