外贸业务员

招聘人数：5-8人 到岗时间：不限 年龄要求：不限 性别要求：不限 婚况要求：不限 1、负责阿里巴巴国际站、亚马逊B2B和C2C外贸平台的日常事宜，包括产品上下架、定价、标题优化、图片调整等工作；2、确保店铺销售正常运作，提高产品转化率回复询盘，跟进并转化成订单；3、定期分析客户需求，维护客户关系，提升复购率；4、开发新客户，主动及时跟进询盘，并推荐热销产品；5、根据热销类产品，调研市场动态信息，及时在销售平台进行产品更新；6、每周、每月汇总业务信息并提交直属上司；7、上司交代的其他工作任务。
任职要求：1、有B2B外贸业务经验，操作过阿里巴巴国际站、亚马逊等B2B C2C等外贸平台者优先； 2、有熟悉B2B电子商务，具有较强的外贸业务能力，能独立完成商务洽谈及业务操作者优先；3、具备良好的英语听说读写能力，熟练运用各种办公软件，英语四级或以上；4、有较强的沟通、协调能力和承压能力，思维灵活，具备分析和解决问题的能力；5、为人正直、诚信、认真、敬业、团队协作精神，善于与人沟通。
1. 薪酬制度：月薪=底薪 提成（奖金）（每个月15号发放上个月的工资），年终奖（年底核算全年销售，另外发放年终奖.）（根据公司业绩情况及个人表现，公司每年会根据员工工作业绩表现给予加薪）2. 专业培训：每位新入职员工至少有2个同事带领学习3. 福利待遇：五险/全勤奖/年终奖/生日礼品/年假旅游（7~8月份根据工龄和部门调整轮休，带薪，一般2~8天）/月销售奖（月销售达标另外有现金奖励）/公司配手机 电话卡（话费公司付）/年终抽奖（特等奖价值3500，一等奖价值2000，二等奖价值1000，三等奖价值500）/公费全部报销（出国机票住宿吃饭打车所有都公司报销）4. 带薪假期：年假旅游（7~8月份根据工龄和部门调整轮休） 春节年假（根据年前出货情况，一般15天以上，2018新年年假19天，2019年年假17天）、国家法定节假日、婚假、产假、丧假等5. 人才理念：积极主动、善于学习、乐于分享是我们的选人准则，创造平等的发展机会，利益共享是我们的留人方式【企业价值观：诚信、奋斗、分享、创新、平等、客户为中心】
本公司专业研发生产复印机耗材12年，拥有自己的工厂和完善的线下销售团队，现处于电商部门的发展阶段，缺的是销售人才，欢迎有胆识和有想法的人才加入，待遇丰厚。只要你肯用心，肯努力，你一定会在我们公司收获良多。公司全体员工都偏年轻一代，老板是80后，团队都是90后，工作气氛融洽，互相帮忙，共同进步是我们的宗旨。期待你的加入。