招聘人数:1-3人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
岗位职责:1、根据公司的品牌定位、风格定位及市场需求预测,确定品牌的年度、季度的设计方案;2、准确把握品牌的风格、整合每季的全盘产品,主导完成面辅料的选择,带领团队完成新产品的开发及样品实现;3、根据公司品牌的整体进度安排,跟踪样品制作,并对样品进行确认;4、定期开展市场调研分析工作,不定期走访国内外市场、行业展会及搜集各类媒介的最新流行信息,充分了解市场动态;5、审核、分配部门费用预算,严格控制费用支出;6、合理配置人力资源,执行绩效考核制度和奖惩方案,培养和辅导下属,建立人才梯队。
任职资格:1、大专及以上学历,服装设计相关专业;有优秀资历者,学历不限;5-8年以上品牌女装设计工作经验;2、熟悉并准确把握品牌主题及风格,较强的绘图能力,可独立设计女装风格系列,对布料辅料配料纸样有认识,对颜色有敏感触觉;3、熟悉女装运作、流程和操作规范,较好的服装潮流触觉和时尚美感,精通色彩学和服装搭配知识;4、对市场的调研和需求有深入和认识和见解,并对广州深圳杭州各地市场均较为熟悉;5、对面辅料工艺及成份有一定的了解,较强的服装搭配能力、整合能力;6、能承担一定的工作压力,具备创新能力,喜欢挑战,且具备良好的管理能力及团队合作精神。
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