人事专员

到岗时间：不限 年龄要求：不限 性别要求：不限 婚况要求：不限 1、维护拓展招聘渠道并负责相关人员的招聘工作；2、负责五险一金的增减员汇缴工作及生育津贴、退休手续的办理；3、执行公司考勤制度，外出登记，监督员工打卡，负责考勤管理和日常考勤数据维护和监督；4、公司企业文化建立和维护工作；5、负责公司文件、通知的分发，做好分发记录并保存，做好工作信息的记录、整理、建档；6、日常入离调转相关手续的办理；7、协助相关证件年审、变更工作；8、协助年度旅游、员工生日会及其他活动的策划执行；9、办公环境的监督，以及所需物品的补给，办公用品及办公设备的清洁保养；10、受理会议室预约，协调会议时间，下发会议通知，布置会议室；11、协助部门和上级交代的其他事宜。岗位要求：1、本科或以上学历，人力资源相关专业，优秀的应届毕业生也可；2、熟悉人力资源六大板块，对劳动法及其他相关法规有一定认识；3、性格热情开朗、工作细心，具备较强的分析、解决问题能力，思路清晰，考虑问题细致；4、优秀的语言表达及沟通能力，协调能力、亲和力和明锐的洞察能力和分析判断力。
福利待遇：1、公司为员工购买五险一金；2、可享受带薪年假及婚假、产假；3、月绩效奖金，年终奖金；4、年度体检、年度旅游；5、公司提供良好的晋升空间。