社群运营经理（职位编号：2）

招聘人数：1-3人 到岗时间：不限 年龄要求：不限 性别要求：不限 婚况要求：不限 岗位责任：1、负责用户社群架构和载体的搭建与运营；2、负责微信社群的规划以及执行，整体负责社群内容，社群氛围的营造，打造高粘性的社群；3、持续挖掘用户需求，探索更好满足用户需求的运营机制，整合内外部各种资源，通过持续不断的运营手段，提升关注用户的活跃度和粘度；4、核心用户的挖掘和互动，维系社群活跃度，与用户互动和保持联系，制造感兴趣的话题；5、 深挖社群用户需求，定期组织有效培训；6、与社群会员保持密切的沟通，吸纳总结建议意见，并及时作出相应调整改进方案；7、定期整理、总结运营经验，并推动内容、活动与产品的流程和标准，为扩大运营团队打好基础。任职要求：1、服务意识强，有耐心、谦卑心，富有想象力和激情；2、学习能力强，愿意尝试并领悟新鲜事物；3、思维活跃，具有良好的理解能力和团队精神，热爱互联网，熟悉网络语言；4、 有社群运营相关工作经验（包括但不限于微信、微博营销等），具有行业经验者优先；熟悉微信群相关政策的制定，了解微博、微信、APP、各自媒体公众号等新兴社交媒体推广方式；5、 有微信群指导群主操作及维护经验，同时能根据不同人群及个性进行运营指导，话题发起、互动游戏等策划及维护。