华南销售总监

招聘人数：若干 到岗时间：不限 年龄要求：不限 性别要求：不限 婚况要求：不限 岗位职责：1、 完成销售目标：根据公司战略及销售计划，进行分解、确认，确保达成年度销售目标。2、 客户规划与推动：负责各客户推动之策略与行动，并确保计划执行到位；挖掘客户需求，发展知而行成功应用模式；发展战略合作客户；拓展目标新客户。3、 重要客户关系的维护与拓展：以足够理由定期与客户对接KDM（中高层管理人员）见面或会议，发展客户关系；深入了解并介入重要客户预算决策过程，推动公司成为客户购物篮营销顾问。4、 质量管理：针对客户需求，对所有相关提案、回顾报告以及订单生成、项目执行进行质量控制，确保满足客户需求，提升客户满意度；按公司制度要求确保项目回款准确及时。5、 部属培育与部门管理：依据公司人才梯队要求，负责带教、培育（含课程开发）团队AM/AD/AE，建立具有战斗力的销售队伍；协同部属拜访客户、确保拜访/会议质量；负责日常工作的指导与考核，提高管理效率。6、上级交办其他事项。任职资格：1、敏锐的快消品市场触觉，较强的市场营销策划能力，清晰的条理性和逻辑性；2、杰出的B2B销售能力：优秀的客情维护和推动能力，敏锐的客户需求洞察，拥有优良的客户中高级管理人员社交关系；3、优良的团队领导力，具备高度的工作责任心和担当，能持续指导和帮助下属成长；4、协调能力：与人融洽相处，在人际交往中随和、大度，能坚持立场，能有效化解冲突，有与上司、下属、外部人员保持友好关系的能力；5、计划能力：工作中有超前意识，能合理规划，并推动各项事务；6、坚强的意志和忍耐力，面对压力能适时调节并转化成动力；7、以客户为本：帮助服务他人，无论内部还是外部客户，并满足其需要；8、勇于创新并能付诸于行动；9、优异的学习能力和意愿，愿意不断自我提升。