公司在进行采购员面试的时候，需要的是那些比较有经验，对业务流程比较熟悉的员工，求职者在采购面试的时候，就要在业务处理能力方面、和各个部门的沟通方面重点表现，使面试官能够赏识自己，给自己提供更多的工作机会。
采购员的工作内容一般就是根据公司的实际情况，在与各部门进行沟通之后，了解到所需要采购的物资数量和种类，然后制定适当的采购计划，接下来就是货比三家，寻找那些价格合理、物资优质的供应商，要有多个备选供应商，等待公司确认。在采购的过程中，要考虑到各个细节，以免多生事端，接下来，就是让公司确定供应商进行下单以及接下来的货款的支付等等的问题。在这个环节中，也要考虑到公司所给的预算问题，多与公司负责人进行汇报和沟通。在采购面试的时候，面试官也许会出一些比较实际的业务来要求求职者进行现场解答，包括考察对突发事项的处理能力。比如说，预算不够、供应商不能及时到货等，求职者在面试的时候要有一定的解决问题的方案。
采购员面试之前，求职者要在私下多进行准备，了解所应聘公司的采购方向以及流程，尽量做到心中有数，由于公司的采购流程是有一定的规定的，所以大家可以提前进行突发状况的预测，在面试的时候更好的解答问题。当然，在面试的时候也要及时的调整思路，也不要墨守成规，一味的按章办事，对不同的事务要有合适的处理方案。
当然，在采购员面试的时候，求职者不仅说话要有条理，礼仪方面也要大方得体，表现出自己干练的一面，不管有没有工作经验，都要自信的面对面试官的问题，做出适合的解答，涉及具体的业务或者是专业方面的问题时，一定要表现出自己熟练的执行和操作能力。
