苏和盛珍珠博物馆，即华东淡水珍珠研究院，地处古城苏州，与著名的寒山寺隔水相望，总占地面积6000余平，是国内以 淡水珍珠 为主题展示的专业化博物馆。
苏和盛博物馆前身为 苏和盛堂 珍珠老铺，始创于1886年，因其人工培育的太湖珍珠 满月浑圆、七彩虹光、无裂无暇、倒挂无痕、富养无核 ，而被慈禧太后册封为 五品御珠 ，专供朝廷使用，苏和盛堂因此名噪一时。
由华程集团出资，在 苏和盛堂 老铺原址附近兴建了即 华东淡水珍珠研究院 。张氏后人提供了大量的苏和盛堂历史、技术资料及珍贵藏品。以溯源、传承、复兴、发展的精神向 苏和盛堂 老商号致敬。
苏和盛珍珠博物馆 全程免费讲解，部分再现了 苏和盛堂 老铺御供宫廷之荣耀，繁华姑苏之盛景；情景化展示太湖淡水珍珠养殖特色；互动化普及珍珠真假优劣的鉴别；现场体验太湖淡水珍珠护肤品的天然养护功能等。并拥有现场选购PICC认证的正宗太湖珍珠护肤品、饰品、工艺品的展厅及土特产超市，供参观者放心选购。
以博物馆为根基，再建后的苏和盛，先后荣获 江苏省工业旅游示范点 、 江苏省旅游局重点扶持单位 、 苏州市旅游商品协会副会长单位 ，及 苏州市知名字号 等荣誉。产品经由 中国人保PICC 质量承保，已经代表苏州市旅游局连续第四年参加 中国旅游商品博览会 。企业加大了 苏和盛 产品技术的研发投入，并通过校企合作等模式，不断给品牌注入新鲜血液。 苏和盛 珍珠开始被销往世界各地。
员工福利：
1.公司提供员工餐厅、每天1小时的下午茶时间让员工在繁忙中放松心情，并增进了员工之间的交流；
2.每季度为员工举办丰富多彩的活动（如：趣味运动会、厨艺大赛、烧烤晚会、技能比拼、创意大赛等）；
3.每月举办 主题生日会 ，给员工带来生日惊喜；
4.节日发放礼品，给员工带来节日的问候；
5.带薪年假、年度带薪旅游，感恩员工一年来的辛苦付出；
培训体系：
1.完善星级晋升课程体系；
2.内部导师制、讲师制
发展平台：
1.星级晋升：公司为优秀的员工提供半年或一年度的等级晋升机会；
2.继任人培养机制：建立企业人才梯队；
3.自主事业平台：公司鼓励职业经理人带领团队在自己的领域自主发挥，创造更多的价值；
4.专业的顾问团队：公司为每个部门提供专业的顾问团队支持，以便每个团队都能自主发挥更大的效能，实现自身价值。
