招聘人数:1-3人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
岗位职责:1、负责区域内对内、对外有效培训计划制定;2、设计培训课程,开发新课程,讲授培训课程;3、调查分析内外培训需求,撰写培训计划;开发培训课程,制作培训课件和建立企业培训资料库;4、公司内外授课并解答受众者的疑难问题;5、完成领导交办的其他任务。
职位要求:1. 工作经验:5年以上相关行业经验2. 专业背景要求:曾在其他企业任职售前或售后支持2年以上3. 学历要求:本科,大专以上需从事专业3年以上4. 年龄要求:28岁以上5.其他要求:驾照C1及以上6. 个人素质:善于与人沟通,有良好的管理能力。
福利政策:1.早九晚五,周末双休;2.完善的公司管理制度、福利政策;3.社保;4.各种过节费;5.国定节假日带薪休假;6.年度旅游;
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。