微商运营主管

招聘人数：1-3人 到岗时间：不限 年龄要求：不限 性别要求：不限 婚况要求：不限 岗位职责：1、 根据公司战略方向，结合微信发展趋势，探索、建立符合公司特点的微商渠道运营模式并组建微营销团队；2、协助上级制定公司微商渠道的发展与销售战略，制定并组织实施完整的销售计划，领导团队将计划转变为销售结果；3、负责微商渠道招商工作，指导公司微渠道代理商日常工作，组织部门开发多种销售手段，完成销售计划，主持微商渠道重大营销合同的谈判与签订工作；4、制定微商代理政策及方案，对产品进行讲解，定期举行微商渠道代理商运营培训招商会；5、制定微商渠道年度预算，引导和控制市场销售工作的方向和进度，分解销售任务指标，制定责任、费用评价办法，制定、调整销售运营政策；6、参与微商渠道产品开发，根据产品上市计划，负责定制与微商相关的推广计划及大型推广活动，策划、组织、实施微营销线上线下活动；7、团队管理，整合部门及公司资源，完成公司微渠道营销目标。
任职要求：1、从事微商操盘或微商运营3年以上，有微商招商经验及资源，精通微营销等新媒体营销手段；2、具管理能力及经验，能凝聚激励团队成员；3、 具有较强的领导能力与决策能力、维护代理（微商）团队、带领代理团队培训与分享、带领代理团队创造业绩；4、 良好的沟通技巧、谈判能力和积极主动的工作态度；熟悉消费者的需求和心理，并懂得运用营销手段获取消费者的信任和关注度；5、 熟悉微商营销大会的策划和组织实施，执行力强；6、 对分销渠道熟悉，有资源、有减肥或保健品行业运营经验者优先；