招聘人数:1-3人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
【岗位职责】1. 根据公司及市场情况,制定销售团队的销售计划,带领团队完成业绩任务;2. 组织部门会议,跟进团队成员工作情况,进行管理和支持工作;3. 帮助团队成员,最短时间达成与客户的合作签约,协助成员完成个人业绩任务;4. 对团队成员进行业务知识、销售技能等方面培训,并进行评估考核;5. 定期向上级领导或总经理进行团队工作汇报。
【任职要求】1. 大专以上学历,两年以上销售岗位工作经验,一年以上团队管理经验;2. 拥有较强的领导力,责任心;3. 面对市场及客户具备较强敏锐感,洞察力;4. 具备良好的沟通表达能力,团队管理能力,团队激励能力;5. 熟练操作OFFICE等办公软件,能够独立撰写合作方案,独立撰写PPT, 具备一定的培训能力;6.有同行业工作经验或互联网电子商务行业、企业培训业、认证咨询检验业等相关行业经验者,优先。
【薪酬福利】1. 薪资结构: 底薪 团队绩效提成 全勤奖 年终团队业绩分红奖金2. 上班时间: 8:00—17:00 (午休时间:11:45—13:30)周末双休,法定节假日休息,带薪年假3. 社会保险:五险一金4. 团队旅游:每年团队旅游5. 其他福利:每年体检、节日福利、生日会、在职培训6. 职业晋升通道:销售经理→销售总监→高级运营总监→分公司总经理→事业合伙人
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。