招聘人数:1-3人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
一、企业文化建设管理
1、负责全面推动企业文化系统的建设;
2、负责企业文化活动方案的制订与组织实施;
3、负责公司内、外部文娱活动组织、安排、联系;
4、负责企业形象、文化宣传系统的组织设计、优化和推广应用;
5、负责网站管理工作:公司网站的更新、维护;负责企业微信、杂志等公共宣传平台的内容更新;
6、工作日常对外宣传工作;
二、培训组织实施工作
1、收集、汇总员工培训需求;
2、负责组织实施培训,包括培训教材的整理、培训通知、培训出勤统计等;
3、负责建立和更新员工培训档案,检查监督各区域的专业知识培训;
三、其他工作
1、负责公司公文的印发及相关通知信息的发送;
2、负责公司会议的记录、整理、公告。
任职要求:
1、中文、哲学、人力资源等相关专业,大专及以上学历;
2、良好的表达能力、较强沟通能力;写作能力强;熟练使用photoshop软件优先;
3、性格开朗、责任心强。
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。