到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
岗位职责:1、对公司所辖相关经营系统进行管理运营监管和业务支持;2、负责组建销售队伍,培训销售人员,管理销售团队;2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并辅导团队成员完成销售业绩;3、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力;4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。任职资格:1、口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;2、对销售工作有较高的热情;3、具备较强的学习能力、沟通能力以及一定的团队管理能力;4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;5、有电销和房产销售管理经验者优先。薪酬福利:1.无责任底薪 业绩提成+其他各类奖金,综合薪资10k~15k,上不封顶;每年10%~20%幅度的加薪激励,高额年终奖;2.公司工作环境好,部门氛围融洽,提供住宿;3.超大平台,国内外工作机会;4.超高收入 年底股权分红;5.意向客户资源;6.专业并全面的培训体系;
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。