招聘人数:1-3人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
要求有橱柜行业区域管理经验或一线销售经验,公司将提供有竞争力的薪酬体系;学习能力强、善于总结分析,执行力强,能经常出差(1销售目标制定与达成)根据公司整体销售目标,制定所负责区域的销售计划;(2)督导渠道部全年销售政策的落实,贯彻执行渠道部的各项制度及营销计划;经销商的维护和管理(1)协助新开发经销商新展厅装修、产品出样、展厅装修立项的跟进和落实。(2)培训区域内的经销商及其人员,提高人员素质和销售技能;对于 培训的结果的监督、跟进与考核。(3)监督经销商提高售后服务意识、提升服务水平。(4)协助经销商拓展销售渠道,小区深度开发、设计师开发、工程等,其中小区深度开发是必做项目,其他两项可根据情况选择性地开展。(5)协助经销商健全内部管理制度,人员招聘、日常管理、安装制度、 激励制度等。(6)监督经销商的经销行为,如飞单、串货、经营价格等(7)经销商会议管理:组织各区域经销商以及核心业务人员定期进行 分享、交流。
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