招聘人数:1-3人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
岗位职能:1.在董事会的指导下负责公司的全面管理,根据集团公司的要求制定公司发展战略。参与制定公司中长期发展规划、重大项目,如实汇报公司日常运营情况、保障集团在做各项决议时说依据的公司经营状况方面咨询的准确性;组织制定公司年度营销计划,确保计划与公司中长期发展规划的一致性,操作可行性,并切实能帮助公司增加效益。根据项目目标的要求,对项目的计划,成本质量等进行有效控制。制定并执行公司的发展战略规划和年度计划目标;参与项目各部门的工作进展.包括对各阶段、各部门的工作计划、进展、效率和目标完成情况,进行全面指导、调整、监督,发现问题,解决问题;全面指导、控制各部门费用预算和资金费用使用情况,按权限审核相关费用使用情况.负责公司和相关部门的政府外联工作,保持良好关系,确保各项工作的的顺利展开.深入了解二手房市场的行业发展和市场需求,对市场定位、营销策略具有全局性的指导工作。 任职资格:1.全国统招大专及以上学历。 2.6年以上二手房从业经验,有独立带领团队经验,无不良从业经验。熟悉相关法律法规,熟悉房地产行业相关流程、知识、政策行业发展趋势以及当前格局;具备独立的决策能力和房地产项目综合管理能力,并具备较强的组织协调管理能力、敏锐的洞察力以及资金管理能力。思路清晰,做事果断具有良好的判断力,危机事件管理与决策能力,熟悉行业的发展状况,具有一定的前瞻性和创新意识。熟悉房地产行业的相关政策,具有良好的行业人文资源储备。具备优秀的领导组织才能和沟通协调激励技巧。优秀的管理队伍建设能力。具有广泛的资源和人脉关系。同类型公司从业经验者优先。 工作地点:武汉周边城市 薪资:年薪三十万起,五险,公司股份分红等相关总经理福利。根据集团发展,可晋升为大区或区域品牌负责人
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