招聘人数：1-3人
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
岗位职责： 1、根据公司人力资源工作的规划，执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事工作及规章制度； 2、落实各部门招聘需求，负责具体招聘工作，及校招工作的对外联系，进行初步的面试与筛选； 3、负责新员工入职手续办理，人事档案的管理、保管、用工合同的签订，员工社会保险购买、停保等工作； 4、负责建立、更新员工档案，做好年度、月度人员异动统计（包括离职、入职、晋升、调动、降职等）工作； 5、配合处理员工关系中劳资纠纷、工伤处理及突发事件等并及时上报处理工作；
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
