招聘人数：1-3人
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
1、经营计划管理编制公司年度经营计划；协助组织本部各部门及各一线公司制定年度计划；协助草拟、修订和完善公司年中、年终经济工作报告；协助组织对年度经营计划及季度计划的执行情况进行检查监督，及时发现存在的问题，并跟踪落实措施。2、项目计划管理监督项目计划的落实情况，参与协调各部门解决出现的问题，确保项目重要节点工作的按期完成；参与项目月度计划管理分析会议，跟踪会议结果的实施情况； 汇总各部门项目后评估资料，协助运营负责人组织项目综合后评估工作。3、目标管理与绩效考核根据公司经营计划协助总经理办公室主任组织分解制定各部门/一线公司年度考核指标；收集各部门/一线公司指标完成情况并提供开展绩效考核。任职要求：1、学历及专业要求学历要求：本科及以上学历；本岗位适宜专业为：财务管理、企业管理、工商管理、房地产工程管理类专业。2、经验要求：3年以上同行业工作经验，1年以上同岗位工作经验。
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