招聘人数：5-8人
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
岗位职责：1、严格按照全国门店管理中心颁布的管理条例开展日常工作。 2、负责门店日、周、月销售计划的执行及跟进，落实省级店长制定的销售活动，做好前台销售推广。 3、定时向省级店长提交门店销售报表及数据分析报表。 4、负责门店促销活动推广与执行，落实产品促销和效果追踪，活动结束后进行总结分析。 5、严格执行门店管理中心品种上架陈列要求，重点品种重要区域展示。 6、做到每日书架盘点及库房库存情况的核准。 7、负责分校前台的图书零售工作，主要负责日常的ERP录入及维护，实时监控图书的入库及出库，做到日清、周核、月结、季盘、年总结。8、协调分校咨询师、教务老师做好分校前台引导售书、随班书展、封闭班售书工作开展，促进图书销售金额提高。9、做好前台门店进、销、存管理工作。10、全权负责分校书展工作开展：备货、活动、场次安排对接、效果跟进、结果反馈；
任职要求：1、本科及以上学历，年龄30岁以下；2、形象气质良好;言语表达能力突出，电话与现场沟通能力强，销售能力强；3、服务意识强，亲和力佳，工作态度严谨，细心，耐心，愿为客户提供高品质的教育咨询服务;热爱咨询工作，具有较强的责任意识、学习意识；4、能够迅速掌握与教育咨询服务有关的各种知识 ，擅长office软件的应用，对公考政策比较熟悉的优先考虑；5、热爱教育行业，认同中公教育企业文化，具备较强的学习能力。我们可以为您提供的薪酬福利：五险一金：社会保险 住房公积金带薪假期：法定节假日、年假、婚假、产检假、产假、陪产假、丧假 特色关爱假期:孕期假、哺乳假公司福利：工龄奖、出差补助、年度体检、年度旅游、母婴室、休闲茶水间员工发展：试用期带薪培训、专业导师指导、定期在职培训、不断提升专业素质晋升平台：专业职称评定、管理级别评定体系
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
