到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
1、负责培训课程的教学实施,参与培训课程的设计;2、协助培训体系建立、维护,对学员等进行相关课程培训;3、负责课程的辅导和答疑,分析学员学习情况并提供学习服务;4、调查培训需求,编制、调整、执行培训计划;5、撰写培训报告,反馈、评估培训效果。任职要求:1、 三年以上培训类相关工作经验,熟悉相关业务;2、 能熟练应用PPT制作培训教案、熟练使用现代培训工具,具备较强的课程分析能力、课程研发能力、良好的演讲能力;3、 能够将复杂问题进行有效分解,使之更容易被理解与把握,且能根据知识、经验和常识,迅速发现问题的实质;4、 专业并生动地进行课程讲授,做好现场把控,根据课程反馈,不断完善;5、 参与负责重点培训课程的策划、课程开发、讲师筛选;确保各项培训取得预期效果;6、 室内设计培训讲师需要设计相关专业毕业,熟悉Photoshop、CAD等软件,有独特的审美能力、对平面设计的构图、色调、质感都有独到见解,有较强的视觉搭配能力,思维敏捷,富有创意。
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