招聘人数:3-5人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
岗位职责:1、协助上级建立及完善人力资源各项管理制度,并逐步实施;2、根据公司发展情况及部门人才需求计划,组织及实施招聘工作;3、利用各种招聘渠道发布招聘信息,寻找优秀人才,满足客户公司的人才需求;4、进行聘前测试和简历甄选工作;5、严格执行公司各项制度,各种信息以及录入、并定期整理数据,向上级领导出具数据分析结果;6、建立后备人才选拔方案及人才储备机制。7、认真完成领导交办的其他事务;任职要求:1、大专及大专以上学历,专业不限,应届生可以接受;2、熟悉办公软件;3、愿意从事人力资源相关工作,或人力资源专业优先录取;福利待遇:1.公司定期举行员工活动,外出旅游,生日party等;2.每年6月份定期调薪,每三个月会有一次内部晋升以及调薪机会;3.薪资结构:底薪 车补 全勤 其他补贴 绩效 13薪,综合薪资3500-4500;上班时间: 冬季08:30- -17:30 夏季09:00- -18:00 周末双休咨询电话:15229665741
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