招聘人数：8-10人
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
1、带训终端门店员工，将公司的各种规范和制度传授给员工，使员工熟练掌握。2、对店铺员工的能力和素质进行观察和测评，负责带训、选拔出店长、领班以及其他岗位的人选。3、对储备干部进行有计划的重点培训，使其在规定时间内掌握店铺的各项制度、操作流程，能拥有处理各类与店铺相关事项的工作能力。4、新开店通过两到三个月时间，将公司管理模式、运营模式在店铺中完全落实和实施，保证店铺的标准化、规范化。5、通过两到三个月时间，将需要整改的、不符合公司标准的各种问题整改到位6、组织员工完成公司下达的各项工作任务并做好反馈，保障公司总部与店铺的沟通顺畅有效。职位要求：1、30周岁以下，性别不限。能适应1-3个月的短期出差工作。2、较强的沟通能力、学习能力3、主要工作地为江苏省内各店铺。
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